为积极应对就业市场新形势，助力2026届毕业生顺利就业、高质量就业，学部立足实际，早谋划、早部署、早启动，通过强化就业服务、深化校企合作、聚焦精准帮扶等多项举措，积极推进2026届毕业生就业服务工作。

       强化指导服务，提升求职“硬实力”。学部为提高毕业生求职率，精准赋能2026届毕业生求职就业，本学期初成立就业指导工作专项小组，开展了一系列毕业生就业指导活动。通过“2026届毕业生就业意向调查”、“面对面谈话”，详细了解学生的求职方向、岗位需求、意向区域等信息，开展有针对性的考研指导、考公政策宣讲、简历指导、求职安全教育、职业规划等活动，有效提升毕业生的求职信心和积极性。

       汇聚优质岗位，拓宽就业“主渠道”。本学期以来，学部以“校企协同育人才，专业宣讲引方向”为主题，开展校园招聘双选系列活动，分别针对会计学、国际经济与贸易、人力资源管理、旅游管理专业举办了多场招聘会，小米通讯技术有限公司、立信中联会计师事务所、北京华贸丽思卡尔顿酒店等企业纷纷亮相。通过进校宣讲、重点推荐、区域划分等定向举措，精准为390余名毕业生搭建高校求职通道，提供大量就业实习岗位，助力人才与产业需求精准匹配。企业招聘人员耐心解答疑问，并对部分学生进行现场面试。毕业生们积极投递简历，与企业深入沟通，展现出良好的精神风貌和专业素养。

       聚焦精准帮扶，传递关怀“暖人心”。学部建立毕业生就业动态数据库，重点关注家庭经济困难、学业困难、就业意向迷茫等特殊群体，实施“一生一策”精准帮扶。通过开展个性化咨询、“一对一”指导、优先推荐实习与就业岗位等方式，为部分毕业生提供全方位、有温度的支持服务，确保择业、就业顺利。

       学部2026届毕业生就业服务工作已全面有序展开。下一步，学部将继续坚持以学生为中心，凝聚各方力量，创新工作方法，优化服务流程，全力以赴为2026届毕业生的职业启航保驾护航，为实现毕业生更加充分、更高质量就业的目标奠定坚实基础。