河北师范大学汇华学院员工工作业绩认证记载暂行办法

河北师范大学汇华学院文件

                                             院字﹝2012﹞54号

河北师范大学汇华学院

员工工作业绩认证记载暂行办法

为进一步规范员工工作业绩认证记载、建立员工工作业绩档案，在做好本职工作的基础上，鼓励员工加强学习、不断创新，结合学院实际，制定本办法。

一、认证内容

根据实际工作需要，工作业绩认证包括以下内容：

1、在工作中获得院级以上的各种奖励；

2、在省级以上期刊发表的本专业的学术论文；

3、主持或参与完成院级以上的课题、科研项目；

4、申请并被批准的专利成果；

5、参编公开出版的学术专著或编注、译著等；

6、其他可记载到业绩档案中的材料。

二、工作程序

1、每年5月中旬，行政处组织认证工作，申请人向行政处提供相关材料的原件和复印件。

2、学院工作业绩认证小组对员工提交的材料进行认证。

3、学院对通过认证的工作业绩进行公示，公示期满后认证即行生效。

三、业绩记载

1、工作业绩经认证后，相关材料的复印件放入员工工作业绩档案，便于以后查阅。

2、工作业绩内容上传至网络办公系统，供以后使用。

四、业绩使用

员工工作业绩主要用于学院职称评聘、职级晋升、岗位竞聘等，且以上工作所需材料均以网络办公上认证的材料为准。

五、其他

本办法自公布之日起施行，由行政处负责解释。

                                                       二○一二年十二月七日

主题词：业绩  认证  办法                    

学院办公室 2012年12月10日印                                                        

                                                               （共印20份）